Werken bij Matchpartner is werken met zo'n 30 bevlogen collega's die ieder met hun eigen kennis en inbreng het bedrijf dagelijks sterker maken. Bij ons zijn je collega's echt collega's: we werken samen en concurreren niet met elkaar. Wel zo fijn voor de werksfeer.

Vanaf dag 1 wordt je goed begeleid en zijn staan je collega's klaar om je te ondersteunen waar nodig.

Buiten het werk om houden we ook van plezier maken. ZO zijn er gezellige vrijdagmiddagborrels, gaan we regelmatig met z'n allen uit eten en gaan we één keer per jaar met z'n allen een weekendje weg.

Je kunt bij ons rekenen op prima arbeidsvoorwaarden. We hechten waarde aan jouw inzet, en dat laten we natuurlijk ook graag zien:

• Een salaris dat past bij jouw ervaring
• Uitstekende bonusregeling
• Pensioenregeling
• 100% reiskostenvergoeding
• 25 vrije dagen per jaar
• Een inspirerende, gezellige werkplek met borrels, etentjes en teamuitjes

Wil jij als junior recruiter kandidaten écht leren kennen en ze verder helpen bij het vinden van leuk, zinvol werk? Bij Matchpartner krijg jij de tijd om écht uit te vragen waar een kandidaat behoefte aan heeft. Wij geloven dat alleen op deze manier opdrachtgever en kandidaat een goede match kunnen worden. Daarbij krijg jij van ons natuurlijk alle tools, informatie en inwerktijd zodat je zelf ook de nodige stappen kunt zetten en verder kunt groeien in je rol.

Als recruiter bij Matchpartner zoek je de juiste kandidaat bij de juiste opdrachtgever. Je houdt intakes, luistert naar de achtergrond en de wensen van de kandidaat en maakt samen met de consultant van je afdeling een inschatting of er een match is. De mensen die je spreekt zijn divers, gedreven en echte professionals binnen hun vak. Dit maakt dat elk gesprek anders is. Wij matchen op inhoud, cv én persoon. Jouw mensenkennis speelt een grote rol in dit proces.

Matchpartner is actief binnen sectoren die een belangrijke rol spelen binnen de maatschappij zoals de zorg, het onderwijs en bij gemeentes. Jouw matches hebben dus een directe, positieve impact op de wereld om je heen! Mooi toch? Dat matchen doen we trouwens op onze eigen, eigenwijze manier. Wij stellen namelijk de kandidaat écht centraal: verder kijken dan alleen het cv, doorvragen en actief meedenken. Zo ondersteunen we onze kandidaten bij het vinden van werk dat er toe doet, en maken we duurzame matches waar onze opdrachtgevers de vruchten van plukken. Snel cv's schuiven geloven we dan ook echt niet in, de kern is en blijft: persoonlijk, betrokken en betrouwbaar!